(Junior-) Personalrecruiter (m/w)

Position (Junior-) Personalrecruiter (m/w)
Beschäftigungsart Vollzeit
Karrierelevel Berufseinsteiger
Eintrittsdatum jetzt
Qualifikationen
  • Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengänge
  • Recruiting
  • Active Sourcing
  • Web 2.0
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Flexibilität

Stellenbeschreibung

(Junior-) Personalrecruiter (m/w)

Fauth & Collegen ist eine erfolgreiche und aufstrebende, auf Personalvermittlung spezialisierte Unternehmensberatung mit Sitz in Braunschweig. Wir rekrutieren Fach- und Führungskräfte vornehmlich aus den Bereichen Informationstechnologie, Ingenieurwesen und Softwareentwicklung zur Festanstellung bei unseren Auftraggebern - das ist unsere große Leidenschaft. Unser Hauptaugenmerk liegt auf der Suche und Vermittlung von passenden Kandidaten. Nicht nur dafür schätzen unsere Kunden die Zusammenarbeit mit uns - auch wegen unseres Branchen-Know-hows.

Für unser sympathisches und kompetentes Team suchen wir zur Verstärkung einen (Junior-) Personalrecruiter (m/w)

Nach einer sorgfältigen Einarbeitung übernehmen Sie Aufgaben, die Sie herausfordern:

  • Eigenständige, professionelle Identifikation und Erstansprache geeigneter Kandidaten aus den relevanten Branchen für unsere Kunden und pro-aktiver Aufbau bedarfsspezifischer Talentpools mittels Web 2.0
  • Prüfung und Beurteilung von Bewerbungsunterlagen sowie selbstständige Organisation und Durchführung von (Telefon-) Interviews mit den Kandidaten
  • Begleitung „Ihrer“ Kandidaten durch den gesamten Bewerbungs-/Vermittlungsprozess vom Erstkontakt bis zur Unterzeichnung des Anstellungsvertrags
  • Administrative und organisatorische Tätigkeiten sowie Sonderaufgaben

Das zeichnet Sie aus:

  • Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengänge, idealerweise mit der Vertiefung Personal und/oder Marketing
  • Sorgfältige, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, auch unter Termindruck
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung sowie hohe Belastbarkeit und ein sicheres Auftreten
  • Technisches Verständnis und Interesse an technischen Entwicklungen
  • Wünschenswert sind Erfahrungen im Personalrecruiting/Active Sourcing
  • Teamfähigkeit und Spaß an immer neuen Herausforderungen
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Web

Wir bieten eine spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und motivierten Team mit Spielraum für eigene Gestaltungsideen, regelmäßige Teamevents, Weiterbildungsmöglichkeiten und jede Menge Spaß – auch neben der Arbeit.     

 
Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Angabe des frühesten Eintrittstermins sowie der Gehaltsvorstellung senden Sie bitte per E-Mail an office@ffauth.com oder per Onlineformular unter fauth-collegen.de (keine Bewerbungen auf dem Postweg). 

Bei Fragen steht Ihnen Frank Fauth unter +49 (531) 2243664-0 gern zur Verfügung.